Journal

Retrouvez ci-dessous tous les articles sur la vie de l'associations, la vie des projets, les dossiers nouvellement publiés.

Le « projet associatif » : Un outil au service du développement des associations de Vol à Voile

projet

D

évelopper une association de vol à Voile est très souvent un vœu partagé par beaucoup de ses adhérents ; surtout lorsque l’on est à la buvette et que l’on discute de façon générale...

La mise en œuvre d’un projet de développement concret est quant à lui beaucoup plus difficile car il va forcément modifier les habitudes, faire évoluer les rapports entre les adhérents.

Réussir à développer l’association passe la mise en œuvre d’une méthode et l’utilisation d’outils. Dans cet article l’AEDEVV vous propose d’aborder la notion de « Projet associatif » qui constitue un excellent outil pour aider à développer l’association

 

 

Remplissez votre déclaration Aeral en toute simplicité

aeral

Comme tous les ans à cette période, la Mission Aviation Légère Générale et Hélicoptères s’adresse à vous  afin que vous puissiez rendre compte de vos activités en remplissant le formulaire de compte rendu AERAL

Cette procédure apparait très chronophage, ce qui pousse certains clubs à renoncer à remplir le formulaire…

L’AEDEVV, en collaboration avec le GIVAV vous propose un outil EXCEL (fonctionnant avec version OFFICE 2013) d’aide à la réalisation du compte-rendu.

Lancement des Workshops Euroglider

Les étudinats de l'ISAE en visio-conférence avec les Référents techniquesInitialisation des "Workshops Euroglider" organisés par les Référents techniques Dassault Aviation et AEDEVV au profit des Référents pédagogiques et étudiants des écoles du Groupe ISAE.

Ce cycle de rencontres-échanges a été lancé jeudi 18 décembre 2014 avec, comme premier thème, la revue des "OIHN". Elle était pilotée depuis le siège de Dassault Aviation à Saint-Cloud par Laurent Gathier et Julien Henry. Etaient présents également Philippe Delattre et Benjamin Dufourmantelle pour Dassault Aviation. Daniel Guédon (par audioconférence), Joël Denis, Ghislaine Facon et Noël Bravo étaient quant à eux à Toulouse au milieu des étudiants de l'ISAE et de leur référent pédagogique Emmanuel Bénard. Ont participé partiellement les Référents pédagogiques de l'Ecole de l'Air. Comme pour l'ESTACA et l'ISAE-ENSMA, il est prévu que Laurent Gathier et Julien Henry réédite ce Workshop au début de l'année prochaine.

L'objectif était de réaliser une revue des Orientations Initiales de Haut Niveau permettant d'expliquer aux enseignants et étudiants impliqués dans le projet les choix techniques, de valoriser également les points durs et de proposer quelques voies d'investigation et pistes d'innovation.

Dans un second temps, une première présentatin de l'architecture système-énergie a été abordée. Des premiers calculs ont permis d'échaffauder des hypothèses sur les quantités d'énergie nécessaires à la réussite de la "mission".

Le prochain "Workshop Euroglider" se déroulera le 29 janvier 2015 avec cette fois les 4 écoles impliquées autours de la thématique "Système - énergie". Elle sera pilotée par Jean-Marc Le Peuvedic, Expert du domaine chez Dassault Aviation avec comme objectif de préciser en fonction des avancées technologiques tirées par l'automobile le type de motorisation envisageable à court, moyen et long terme.

Le Chèque Emploi Associatif : outil de simplification de la gestion sociale des associations de Vol à Voile

cea im1Si une association de Vol à Voile embauche un ou plusieurs salariés, ce n’est certainement pas avec l’objectif d’alourdir ses charges de gestion. C’est pourtant souvent ce qui se passe. La gestion sociale est une activité couteuse et chronophage qui ne supporte pas l’à peu près.

Une solution peut consister à la déléguer à un cabinet comptable, mais cela entraine des coûts supplémentaires, sans éliminer totalement le temps à consacrer à cette gestion ; temps qui n’est pas consacré au vol, à la convivialité, au développement de l’association…

Dans cet article, AEDEVV vous propose de prendre connaissance du Chèque Emploi Associatif (ayant pour acronyme le « CEA »). C’est un dispositif simple à mettre en œuvre qui améliore significativement la gestion sociale des associations. Il s’adresse aux associations qui comptent moins de 9 salariés équivalent temps plein et concerne tous les salariés de l’association. 

""